Beste Fachkräfte, die hr strategy Dienstleistungen in Bern anbieten
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Karin Jau
Senior HR Consultant / ad interim HR Managerin
Personalwesen
Ich bin ad interim HR Business Managerin und geschäftsführende Partnerin der HRchuchi GmbH. Ich übernehme Verantwortung in anspruchsvollen HR-Funktion ...
Strategie für HR
Bern, Bern/Berne/Berna, Bern-Mittelland
Um ein HR-Strategie-Experte in Bern zu finden, ist es wichtig, dass dieser über ein starkes Verständnis der Unternehmensziele und -strategien verfügt. Er sollte in der Lage sein, die Bedürfnisse der Organisation zu analysieren und geeignete Lösungen zu entwickeln, um die Mitarbeiter zu motivieren und die Produktivität zu steigern.
Professionelle Anforderungen
Ein HR-Strategie-Experte sollte über folgende Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen:
- Erfahrung in der Personalentwicklung und -führung
- Gute Kommunikations- und Führungskompetenz
- Kenntnisse in der Arbeitsrecht und -sicherheit
- Fähigkeit, Daten und Statistiken zu analysieren und zu interpretieren
Empfohlene Zertifizierungen und Zulassungen
Einige empfohlene Zertifizierungen und Zulassungen für HR-Strategie-Experten sind:
- SHRM-CP oder SHRM-SCP
- HRCI-SPHR oder PHR
- IHRM-Zertifizierung
Tipps für die Auswahl des besten Dienstleisters
Um den besten HR-Strategie-Dienstleister in Bern zu finden, sollten Sie folgende Fragen stellen:
- Wie viel Erfahrung haben Sie in der HR-Strategie?
- Können Sie Beispiele für Ihre Erfolge in der Personalentwicklung und -führung nennen?
- Haben Sie Erfahrung mit Datenanalyse und -interpretation?
- Können Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in der Arbeitsrecht und -sicherheit beschreiben?
Referenzen
Einige nützliche Referenzen für HR-Strategie-Experten sind:
- Die Schweizerische Gesellschaft für Personalwesen (SGP)
- Die Schweizerische Arbeitsgemeinschaft für Personalentwicklung (SAP)
Average Preise für HR-Strategie-Dienstleistungen in Bern
Die durchschnittlichen Preise für HR-Strategie-Dienstleistungen in Bern variieren je nach Anbieter und Dienstleistung. Hier sind einige Beispiele:
- Durchschnittlicher Tageslohn für einen erfahrenen HR-Strategie-Experten: CHF 500-700
- Durchschnittlicher Tageslohn für einen HR-Strategie-Experten in Zürich: CHF 600-900
- Durchschnittlicher Tageslohn für einen HR-Strategie-Experten in Genf: CHF 700-1'000
Wie funktioniert der Prozess zum Anfragen eines Angebots?
Um ein Angebot für HR-Strategie-Dienstleistungen anzufordern, sollten Sie folgende Schritte unternehmen:
- Einige Anfragen an verschiedene Anbieter stellen
- Die Angebote sorgfältig prüfen und vergleichen
- Den besten Anbieter auswählen und mit ihm in Kontakt treten
Fees für HR-Strategie-Freiberufler
Der durchschnittliche Tageslohn für einen erfahrenen HR-Strategie-Freiberufler beträgt CHF 500-700.
Der Tageslohn variiert je nach Stadt, in der der Freiberufler tätig ist. So beträgt der durchschnittliche Tageslohn für einen HR-Strategie-Freiberufler in Bern CHF 500-700, während es in Zürich CHF 600-900 beträgt oder in Genf CHF 700-1'000.
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