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Diepoldsau

    Hr / P&c Business Partner - Diepoldsau, Schweiz - EgoKiefer AG

    EgoKiefer AG
    EgoKiefer AG Diepoldsau, Schweiz

    vor 1 Woche

    Default job background
    Beschreibung

    $textblocks.EgoKiefer_Jobtitle 80-90%

    Diepoldsau

    Deine Aufgaben

    [Begleitung unserer Führungskräfte entlang des gesamten Employee-Lifecycles, in operativen und strategischen Führungsthemen sowie in den spezifischen P&C-Jahresprozessen , Beratung, Coaching und Unterstützung unserer Führungskräfte in unterschiedlichen Fragstellungen (z.B. in arbeitsrechtlichen Belangen und Führungsfragen) , Betreuung der Case Manager, im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements , Mitarbeit in Teilprojekten zur Weiterentwicklung unserer Projekte und Prozesse im Rahmen unserer P&C 2026 Arbeitgeberattraktivität , Unterstützung in der Rekrutierung von operativen Schlüsselstellen , Begleitung von Transformationsprozessen sowohl für kleinere Organisationseinheiten als auch für die gesamte EgoKiefer AG , Stellvertretung der P&C Managerin Schweiz in Reportings und Führungsthemen]

    Dein Profil

    [HR Businesspartner:in mit langjähriger operativer Erfahrung oder motivierte HR Fachperson mit Erfahrung und Bereitschaft zur Weiterentwicklung. , Deutsch Muttersprache, fliessend in Französisch und Englisch , Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung in HR relevanten Themenstellungen. Weiterbildung in Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Psychologie oder Coaching von Vorteil. , Kommunikative und empathische Persönlichkeit mit ausgeprägter interner Dienstleistungsorientierung. , Eigenverantwortlich agierender Teamplayer , Analytische Denkweise mit Fähigkeit, unser P&C Leistungsversprechen weiterzuentwickeln , Gelassener Auftritt in hektischen Zeiten , Erfahrung im Umgang mit modernen IT-Tools: MS-Office, SAP usw.]

    Benefits

    Werde Teil des Schweizer Marktführers in der Fensterbranche und der grössten Fenstergruppe Europas.

    Günstigere Mobile-Abo bei der SwisscomMöglichkeit zu internen & externen WeiterbildungenAb 10 Jahren feiern wir alle 5 Jahre JubiläumFahrzeugpool für Geschäftsreisen an jedem Standort25, 27 oder 30 Tage FerienGleitzeit

    Deine Ansprechperson
    Sandra Dünnenberger
    People & Culture Manager CH

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung
    über den Link «Bewerben»

    Dein Arbeitsort
    Hohenemserstrasse 32
    9444 Diepoldsau
    Schweiz

    Die EgoKiefer Familie
    EgoKiefer ist die Nr. 1 für Fenster und Türen. Die umfassende Produktpalette, die persönliche Beratung vor Ort sowie die professionelle
    Projektabwicklung zeichnen uns seit mehr als 90 Jahren aus. Mit unseren 10 Vertriebsstandorten, unserem FensterTürenService und
    über 350 Fachbetriebspartnern sind wir immer in Ihrer Nähe – und garantieren einfach komfortable Lösungen von A-Z.



  • SwissOptic AG Heerbrugg, Schweiz

    Die SwissOptic AG ist Teil der Jenoptik Gruppe, einem global agierenden Photonik-Konzern mit Präsenz in über 80 Ländern und rund 4'900 Mitarbeitern. Die Basis unseres Geschäfts sind optische Technologien, welche die SwissOptic in Form anspruchsvoller optischer Schlüsselkomponente ...

  • Universität St

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Universität St St. Gallen, Schweiz

    **HR Business Partner (m/w/d)**: · 80-90 % (unbefristet, ab sofort) · **Ihre Aufgaben**: · - Als Sparring Partner beraten und betreuen Sie unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personellen Belangen · - Sie unterstützen bei der Rekrutierung der Ihnen zugewiesenen Berei ...

  • Klinik Stephanshorn

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Klinik Stephanshorn St. Gallen, Schweiz

    Arbeitsort: Klinik Stephanshorn | St. Gallen · Besetzung per: nach Vereinbarung · Anstellungsart: Unbefristet · Referenznummer: 37802 · Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Er ...

  • ROCKEN

    HR Business Partner

    vor 4 Tagen


    ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **Lohn - 105' '000**: · Unser ROCKEN Partner ist ein Schweizer Familienunternehmen, die mit mehr als 1600 Mitarbeiten geführtes Unternehmen, beschäftigt sich führend im Bereich Kompressionstêxtilien. Mit deren über 150 Jahren medizinischer Kompetenz setzen sie sich aktiv dafür ei ...

  • Careerplus

    HR-business Partner

    vor 1 Woche


    Careerplus St. Gallen, Schweiz

    Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung als HR-Business Partner und möchten im Gesundheitswesen tätig sein? Dann bewerben Sie sich · Unser Kunde ist im Gesundheitssektor tätig und an zwei Standorten im Appenzellerland vertreten. Aufgrund Reorganisation sind wir nun per sofort ode ...

  • Careerplus

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Careerplus St. Gallen, Schweiz

    Suchen Sie nach einer spannenden Rolle als HR Business Partner in St. Gallen? · In der Gesundheitsbranche bietet dieses Unternehmen innovative Dienstleistungen an und hat sich als führender Anbieter etabliert. Mit einer klaren Vision und einer Kultur der Zusammenarbeit schafft es ...

  • Careerplus

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Careerplus St. Gallen, Schweiz

    Sind Sie interessiert an einer abwechslungsreichen Anstellung als HR Business Partner? Sie haben bereits sehr gute Erfahrungen in der Beratung und Rekrutierung sammeln können? · Möchten Sie in einem internationalen Familienunternehmen mitwirken und beim Erfolg des Unternehmens be ...

  • ROCKEN

    HR-business Partner

    vor 11 Stunden


    ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    Unser ROCKEN-Partner bietet eine große Vielfalt im Bereich der Bildung. Durch die fundierte Erfahrung und Offenheit der Lehrkräfte werden junge Menschen ganzheitlich in Kopf, Hand und Herz gefördert. Durch die verschiedenen Ämter (Generalsekretariat, Volksschulen, Mittelschulen, ...

  • ROCKEN

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **Lohn - 105' '000**:** ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/ ...


  • ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.** · Hierzu betreuen ...

  • Job 4 You

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    Job 4 You Haag (Rheintal), Schweiz

    **Senior HR Business Partner**: · Direkt bewerben WhatsApp Bewerbung · - Online seit Ref. Nr Arbeitsort- 9469 Haag- Lohn- n.V.**Stellenbeschrieb**: · - Stellenbeschreibung: · - Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den Vorgesetzten sowie Beratung und Lösungen in Bezug auf a ...

  • ROCKEN

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.** · Hierzu betreuen ...


  • ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **Lohn - 100' '000**:** ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/ ...


  • Bildungsdepartement - Generalsekretariat St. Gallen, Schweiz

    **Als der fünftgrösste Kanton** der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, ...


  • ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **ROCKEN** sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an**:HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.** · Hierzu betreuen ...

  • Job 4 You

    HR Business Partner

    vor 3 Tagen


    Job 4 You Haag (Rheintal), Schweiz

    **HR Generalist**: · Direkt bewerben weiterempfehlen · - Online seit Ref. Nr Arbeitsort- 9469 Haag- Lohn- nach Vereinbarung**Stellenbeschrieb**: · Aufgaben: · Personalgewinnung · Anforderungsprofil in Zusammenarbeit mit der Linie erstellen · Workflow (Personalantrag) starten oder ...

  • Careerplus

    HR Business Partner

    vor 3 Tagen


    Careerplus Weinfelden, Schweiz

    Auf der Suche nach einer Herausforderung, in der Sie Ihr HR-Know-how voll einbringen können? Begeistert von der Idee, die Employee Journey positiv zu beeinflussen? Dann bewerben Sie sich jetzt. · Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Baubranche, sind wir · **per sofort oder ...

  • Careerplus

    HR Business Partner

    vor 3 Tagen


    Careerplus Vaduz, Schweiz

    (lead) · Unser Kunde ist Teil eines Kurortes im schönen idyllischen Sarganserland und bietet nebst dem medizinischen Zentrum auch einen Wellness · - und Spabereich mit Hotelanlage an. Zusammen sind wir auf der Suche nach einem **HR Business Partner 100%.** · **Ihr Wirkungsfeld be ...

  • ROCKEN

    HR Business Partner

    vor 1 Woche


    ROCKEN St. Gallen, Schweiz

    **Lohn - 95' '000**: · Unser ROCKEN-Partner ist Partner von vielen bekannten Markenanbietern auf der ganzen Welt. Das Unternehmen sieht sich als kompetenten Partner in der Entwicklung und Herstellung von Maschinen und Geräten. · **Deine Verantwortung**: · - Beratung und Unterstüt ...

  • ROCKEN

    HR-business Partner

    vor 1 Woche


    ROCKEN Wittenbach, Schweiz

    **Lohn - 110' '000**: · **Deine Verantwortung**: · - Unterstützung bei der Umsetzung der HR-Strategie und -Initiativen · - Betreuung eines definierten Geschäftsbereichs in personalrelevanten Fragestellungen · - Beratung von Führungskräften in Bezug auf HR-Best Practices und Arbei ...