HR-Manager/HR-Managerin (m/w/d) - Solothurn, Schweiz - Solothurner Spitäler AG

Beschreibung

Das Bürgerspital Solothurn (BSS) garantiert die erweiterte medizinische Grundversorgung der Stadt und Region Solothurn. Rund 2'000 Mitarbeiter:innen sorgen rund um die Uhr für die medizinische Betreuung und das Wohlergehen der Patient:innen.

Ihre Aufgaben

• Proaktive Beratung und Betreuung der Führungskräfte im zugeteilten Betreuungsbereich
• Sicherstellung der professionellen Abwicklung aller HRM-Themen
• Verantwortung für das Absenzenmanagement im zugeteilten Betreuungsbereich
• Aktive Mitarbeit bei der Optimierung der HR-Prozesse und in HR-Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Grundausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich HRM (Uni, FH oder Fachausweis)
• Mehrjährige operative HR-Erfahrung in vergleichbarer Funktion, von Vorteil im Gesundheitswesen oder im öffentlich-rechtlichen Umfeld
• Hohe Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Flexibilität mit ausgeprägter Kundenorientierung sowie schneller Auffassungsgabe
• Freude am aktiven aber auch pragmatischen Umgang mit Veränderungen
• Grösster Arbeitgeber im Kanton
• Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima
• Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards