Recruiting Associate - Zurich, Schweiz - ROCKEN
Beschreibung
ROCKEN hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collabroation: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.
Diese Business Unit versteht seine Leistungen massgeschneidert einzugliedern und vertritt mit einschlägiger Transparenz national und international präsente Partner. Die Teamkultur ist gekennzeichnet von Partnerschaft, Professionalität und Performance in einem Netzwerk reich an Ideen und Expertise.
**Deine Rolle**:
In der Position Recruiting Associate / Talent Acquisition bieten wir jungen Menschen mit einem betriebswirtschaftlichen Background die Möglichkeit, sich im Bereich HR und Rekrutierung weiterzuentwickeln und dabei diverse Branchenkenntnisse zu erlernen. Mit dieser Position lernen wir die Anstellungsprozesse kennen und entwickeln neue Rekrutierungsmassnahmen zur Erweiterung des internen Fachkräfteportfolios in einem hart umkämpften Markt. In dieser Positionierung erlernt man den Umgang mit neuen Technologien für das digitale Profiling auf unserer Plattform "ROCKEN Talent". Es gilt dabei auch, mit spannenden Persönlichkeiten in Kontakt zu treten und geschäftliche Vernetzungen aufzubauen.
**Deine Verantwortung**:
- Jegliche Aufgaben im Bereich der Personalrekrutierung
- Interviews führen, Active Sourcing, Ausschreibungen publizieren etc.
- Projektmitarbeit und Umsetzung von digitalen Rekrutierungsmassnahmen
- Erstellung digitaler Profile von Kandidaten*innen nach dem Qualitätsstandard der Business Unit
- Unterstützung in der Kundenbetreuung in Zusammenarbeit mit Account Manager
- Erlernen von Fachgebieten und Vorselektionierung von Bewerbenden
- Pflegen eines Netzwerks mit qualifizierten Fachkräften
**Deine Skills**:
- Kaufmännische Ausbildung und/oder Weiterbildung/Berufserfahrung im Bereich HR
- Begeisterung für ein Tech
- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen
- Sehr gute und professionelle Kommunikationsfähigkeit
- Motivation, Engagement und Wille zu Performance
- Kommunikationsfähig, verantwortungsbewusst, offene Persönlichkeit, loyal
- Rasche Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
- Eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
**Benefits**:
- ** Flexible Arbeitszeitgestaltung**:
- ** Homeoffice**:
- ** Zahlreiche Mitarbeiterevents**:
- ** Attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten**:
- ** Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte**:
- ** Eingespieltes und dynamisches Team**:
- **Offene Unternehmenskultur**:
- ** Coaching und Mentoring**
**ROCKEN Jobs**:
**Profil erstellen**:
1 - 2 years
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