Werkstudent Als Legal Assistant - Glattbrugg, Schweiz - AIG

AIG
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Geprüftes Unternehmen
Glattbrugg, Schweiz

vor 1 Woche

Lena Schneider

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter


Beschreibung
Seit über 100 Jahren engagieren wir uns weltweit mit unserer Expertise für die Absicherung von ungewöhnlichen und komplexen Risiken. Im Bereich Financial Lines besitzen wir dank über 30 Jahren Erfahrung in der DACH-Region eine marktführende Position. Im Bereich Legal & Regulatory beraten wir in strategischen rechtlichen Fragen mit Schwerpunkt auf Versicherungsrecht, Regulatorisches, Vertrags
- und Gesellschaftsrecht. Wir unterstützen das Management, die Businessabteilungen und die Supportbereiche bei der Erreichung ihrer Ziele und stellen die Einhaltung rechtlicher und interner Vorgaben durch AIG Schweiz sicher.

Zur Unterstützung unseres Legal Counsel Schweiz suchen wir für die Position des Werkstudenten (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung am Standort Glattbrugg/Zürich.

Was Dich erwartet:

- Fachliche und administrative Unterstützung bei u.a. folgenden Aufgaben: Erstellung von Vertraulichkeitsvereinbarungen, Prüfung von Versicherungspolicen und weiterer Verträge sowie Austausch mit der Aufsichtsbehörde (FINMA)
- Mithilfe bei Projekten wie der internen Umsetzung von Gesetzänderungen (VVG, DSG, VAG)
- Recherchetätigkeit und Abklärung von Rechtsfragen verschiedenster Stakeholder im In
- und Ausland
- Vorbereitung von Sitzungen und Schulungen.

Was Du mitbringst:

- Student (w/m/d) der Rechtswissenschaften bzw. eines vergleichbaren Studiengangs (internationale Erfahrungen von Vorteil), idealerweise mindestens im 4. Semester
- Interesse am Zusammenspiel von rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil
- Idealerweise erste Arbeitserfahrung im Versicherungsbereich
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse in den gängigen IT-Anwendungen (insbes. Microsoft Office)

Was AIG Dir bietet:

- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten & steile Lernkurve (Vorkenntnisse nicht gefordert Ihr lernt alles bei der Zusammenarbeit mit dem Legal Counsel)
- Flache Hierarchien und inhaltliche Freiheiten bei der Arbeitsgestaltung
- Internationales Umfeld bei einem der größten Versicherungskonzerne weltweit
- Flexible Arbeitszeiten während des Semesters und den Semesterferien

Warum wir die beste Wahl sind:
Wir bieten Dir vielfältige Aufgaben in einem digitalen und internationalen Umfeld. Wenn Du Teil unseres Teams sein möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen.

Deine Ansprechpartnerin:
Hanna Gamper

Neue Mainzer Straße

60311 Frankfurt am Main



A look at our Benefits

We're proud to offer a range of employee benefits and resources that help you protect what matters most - your health care, savings, financial protection and wellbeing. We provide a variety of leaves for personal, health, family and military needs. For example, our "Giving Back" program allows you to take up to 16 hours a year to volunteer in your community. Our global mental health and wellness days off provide all colleagues with a paid day off to focus on their mental health and wellbeing.

We also believe in fostering our colleagues' development and offer a range of learning opportunities for colleagues to hone their professional skills to position themselves for the next steps of their careers. We have a tuition reimbursement program for eligible colleagues to enhance their education, skills, and knowledge in areas that relate to their current position or future positions to which they may transfer or progress.

We are an Equal Opportunity Employer

American International Group, Inc., its subsidiaries and affiliates are committed to be an Equal Opportunity Employer and its policies and procedures reflect this commitment. We provide equal opportunity to all qualified individuals regardless of race, color, religion, age, gender, gender expression, national origin, veteran status, disability or any other legally protected categories such as sexual orientation. At AIG, we believe that diversity and inclusion are critical to our future and our mission - creating a foundation for a creative workplace that leads to innovation, growth, and profitability. Through a wide variety of programs and initiatives, we invest in each employee, seeking to ensure that our people are not only respected as individuals, but also truly valued for their unique perspectives.

To learn more please visit:

- Reasonable accommodations will be determined on a case-by-case basis.

Functional Area:
TH - Other

Estimated Travel Percentage (%): No Travel

Relocation Provided: No

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