Dipl. Pflegefachfrau - Zürich, Schweiz - Klinik Lengg AG

    Klinik Lengg AG
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    Beschreibung

    Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF als Fachverantwortliche/r Neurorehabilitation %

    per sofort oder nach Vereinbarung

    Aufgaben

    • Sie tragen die Verantwortung für den Pflegeprozess der Ihnen zugeteilten Patientinnen und Patienten anhand der in der Klinik Lengg angewandten Pflegemodelle
    • Sie wirken aktiv bei der Verbesserung der Qualität auf der Station mit, indem Sie Schulungsbedarf bei den Mitarbeitenden identifizieren und Mikroschulungen organisieren
    • Als erste Ansprechpartnerin / erster Ansprechpartner für unsere Bereichsleitung Pflege übernehmen Sie in Absprache die Personalplanung und tragen die Tagesverantwortung auf der Station
    • Durch Ihre gewissenhafte Arbeit gewährleisten Sie ordnungsgemässe organisatorische Abläufe und einen reibungslosen Betrieb auf der Station
    • Ihr Engagement in der Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Studierenden und Lernenden und Praktikanten ist von grosser Bedeutung und runden das Aufgabengebiet ab

    Ihr Profil

    • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH und verfügen vielleicht bereits über erste Erfahrungen in der fachlichen Führung
    • Erste Facherfahrungen in der Rehabilitation oder in medizinischen Abteilungen, sowie Interesse am Fachbereich der neurologischen Rehabilitation sind von Vorteil.
    • Sie zeichnen sich als belastbare, kommunikative und offene Persönlichkeit aus und arbeiten gerne im Team
    • Sie beweisen eine hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
    • Gutes Organisationstalent sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit runden ihr Profil ab

    Besonderheiten

    • Bezahlte Umkleidezeit von 15 Minuten am Tag
    • 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 30 Tage, ab dem 60. Altersjahr 31 Tage
    • Pensionskasse mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil
    • Sehr gute internen und externen Weiterbildungsangeboten
    • Flache Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
    • Mitarbeiterermässigung in unserem öffentlichen Restaurant, Parkplatzmöglichkeiten, Beteiligung am Halbtax- oder Generalabonnement sowie Vergünstigungen in unserer Apotheke

    Ihre Vorteile

    Ferien

    Bis 49. Altersjahr: 25 Ferientage
    - Ab 50. Altersjahr: 30 Ferientage
    - Ab 60. Altersjahr: 31 Ferientage

    Sie möchten eine längere Pause machen? Nach personeller Möglichkeit tun wir unser Bestes, um Ihnen eine Auszeit in Form von unbezahlten Ferien zu ermöglichen.

    Umkleidezeit

    In der Klinik Lengg erhalten Sie pro Arbeitstag 15 Minuten Umkleidezeit gutgeschrieben. Diese kumulierte Umkleidezeit dürfen Sie innerhalb von drei Monaten in Absprache mit der oder dem Vorgesetzten kompensieren. In einem 100%-Pensum profitieren Sie somit von insgesamt 4 Kompensationstagen pro Jahr.

    Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

    Wir bieten in unterschiedlichen Tätigkeitsbereichen flexible Arbeitszeitmodelle an und Homeoffice Möglichkeiten an.

    ÖV und Parkplätze

    Wir sind optimal an den öffentlichen Verkehr angebunden. An Ihrem Halbtax- und Generalabonnement beteiligen wir uns mit einem Beitrag von 165 Franken.

    Parkplatz

    Falls Sie mit dem Auto zur Arbeit kommen, bieten wir diverse Parkmöglichkeiten an. Wir bieten auch geschützte Velo-Parkplätze an und verfügen über Duschen, falls Sie sich frisch machen wollen. Zudem beteiligen wir uns an der Aktion «Bike to work».

    Restaurant

    Unsere Mitarbeitenden kommen im Restaurant EPI Park täglich in den Genuss von drei saisonalen Menüs zu einem Mitarbeitenden-Preis. Eines der Menus ist jeweils vegan. Die Tagessuppe oder der Tagessalat sind täglich im Preis inbegriffen. Dienstags und donnerstags erhalten Sie zusätzlich ein Tagesdessert.

    Lohn

    Wir orientieren uns an den kantonalen Richtlinien des Kantons Zürich. Für die Arbeit während der Nacht gewähren wir Ihnen einen Zeitzuschlag von 20%. Die Arbeit in der Nacht sowie an Samstagen, Sonntagen und Feiertagen vergüten wir wir mit zusätzlichen Lohnzuschlägen.

    Pensionskasse

    Ihre Altersvorsorge liegt auch uns am Herzen. Wir verfügen über eine eigene Pensionskasse und beteiligen uns mit 60% an den Beiträgen.

    Apotheke

    In unserer Apotheke profitieren Sie von günstigen Mitarbeiterpreisen mit einem Rabatt von bis zu 40%

    Treueprämie

    Nach einer Betriebszugehörigkeit von fünf Jahren bedanken wir uns bei Ihnen mit einer Prämie von 500 Franken (bei einem Pensum von 100%). Bei weiteren Jubiläen erhalten sie jeweils die Anzahl an zusätzlichen Freitagen, die ihren Dienstjahren entspricht.

    Vermittlungsprämie

    Unsere Mitarbeitenden sind wichtige Botschafter für uns als attraktive Arbeitgeberin. Wenn Sie erfolgreich neue Kolleginnen und Kollegen vermitteln, vergüten wir Ihnen 5'000 Franken. Davon werden 3'000 nach bestandener Probezeit und 2'000 Franken nach dem ersten absolvierten Beschäftigungsjahr ausbezahlt.

    Personalanlässe

    Einmal im Jahr findet ein Personalfest auf unserem Areal statt, wo wir die Möglichkeit haben, zusammen anzustossen und gemeinsam Erreichtes zu feiern.
    Zusätzlich fördern wir jährlich stattfindende Teamevents. An Ihrem Geburtstag feiern wir Sie ganz persönlich und gratulieren Ihnen mit einem kleinen Geburtstagspräsent.

    Wohnmöglichkeiten

    Unsere Mitarbeitenden profitieren von diversen Wohnangeboten. Wir verfügen über zahlreiche Wohnungen und Studios in unmittelbarer Nähe zur Klinik Lengg, auf die unsere Mitarbeitenden ein Vorwahlrecht haben.

    Gesundheitsmanagement

    Unser BGM umfasst ein Bündel an Aktivitäten und Angeboten im Jahresverlauf und ist dazu konzipiert, alle Mitarbeitenden für das Thema Gesundheit zu gewinnen. Die einen schätzen das wöchentliche Fruchtangebot, andere sind von den Sportlektionen angetan.

    Kinderbetreuung

    Unsere Mitarbeitenden erhalten bevorzugt einen Krippenplatz in der Kinderkrippe Globegarden Giacometti, welche sich direkt auf unserem Areal befindet.

    Famlienfreundlichkeit

    Wir bieten verschiedenen Schichtmodelle an, um Beruf und Familie vereinbaren zu können.

    Aus-Weiterbildung

    Aus- und Weiterbildungen werden im Rahmen der Karriereplanung ermöglicht.

    Rabatt

    Mitarbeitende der Klinik Lengg profitieren von vergünstigten Konditionen beim Bezug der Reka-Card.

    Informationen zur Stelle

    Barbara Moll
    Chief Nursing Officer (CNO)

    Informationen zur Bewerbung

    Tim Lottner
    Recruiter

    Die Klinik Lengg AG ist eine Klinik für Neurorehabilitation und Epileptologie, getragen von der «Schweizerischen Epilepsie-Stiftung» und der «Stiftung Zürcher RehaZentren». Wir zeichnen uns als Vorreiterin der ganzheitlichen Versorgung im Bereich Neurorehabilitation und Epilepsie aus und sind ein Kompetenzzentrum für Neurologie in der Stadt Zürich.