Recruiting Assistent - Zurich, Schweiz - ROCKEN

ROCKEN

Geprüftes Unternehmen

Zurich, Schweiz

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

**Lohn - 50' '000**:
ROCKEN hat eine webbasierte Online
- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collabroation: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

**In der Business Unit Neptun liegt der Fokus in den Fachbereichen Sales, Marketing, Technical & Engineering sowie Finance & Accounting. Du betreust anspruchsvolle Kunden in verschiedenen Branchen sowie spannende ROCKEN Talents, mit denen Du regelmässig in Kontakt stehst. In dieser Business-Unit werden folgende Werte vorgelebt: Teamspirit, Performance, Professionalität sowie Selbstverwirklichung.**

**Deine Rolle**:
Wir suchen einen engagierten Recruiter (m/w/d), der/die unser Recruiting-Team unterstützt und sich mit Leidenschaft um den gesamten Recruiting-Prozess kümmert. Als Recruiter sind Sie massgeblich daran beteiligt, die besten Talente für unser Unternehmen zu finden und eine erstklassige Bewerbererfahrung zu gewährleisten.

**Deine Verantwortung**:

- Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen und Jobbörsen
- Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen
- Terminierung von Bewerbungsgesprächen und Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses
- Durchführung von Telefoninterviews und Koordination von Vorstellungsgesprächen
- Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Einstellung neuer Mitarbeiter
- Pflege der Bewerberdatenbank und des Bewerbermanagementsystems ROCKEN CRM
- Kommunikation mit Bewerbern, internen Stakeholdern und externen Dienstleistern
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Strategien

**Deine Skills**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Personalwesen von Vorteil
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen und idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen
- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen
- Ausgeprägte Kommunikations
- und Teamfähigkeit
- Hohe Serviceorientierung und ein freundliches Auftreten
- Diskretion und ein verantwortungsbewusster Umgang mit vertraulichen Informationen
- Gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

**Benefits**:

- ** Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit**:

- ** Homeoffice**:

- ** Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien**:

- ** Zahlreiche Mitarbeiterevents**:

- ** Sportliche Aktivitäten**:

- ** Markt
- und Leistungsgerechte Löhne**:

- ** Attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten**:

- ** Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur**:

- ** Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte**:

- ** Eingespieltes und dynamisches Team**:

- **Coaching und Mentoring**

**ROCKEN Jobs**:
**Profil erstellen**:
1 - 2 years