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    Hochschulpraktikum Strategy - Bern, Schweiz - PostFinance Ltd

    PostFinance Ltd
    Default job background
    Beschreibung

    Unser gemeinsames Ziel

    Der Payments-Markt wächst stark und ist im Umbruch. Kryptozahlungen, Web3, Open Banking und neue Payment Schemes sind einige der Themen, mit denen wir uns – neben dem klassischen Zahlungsverkehrsangebot – beschäftigen. Bei uns kannst du aktiv an der Zukunft des Schweizer Zahlungsverkehrs mitwirken und helfen, PostFinance für die Zukunft fit zu machen. Zusätzlich unterstützt du bei der finanziellen Steuerung der Business Unit.

    Weitere spannende Informationen zu unserem Hochschulpraktikum findest du .

    Das kannst du bewirken

  • Du führst Trend- und Marktanalysen durch, um frühzeitig Veränderungen und Potenziale zu identifizieren, welche die Business Unit Payment Solutions von PostFinance voranbringen. Diese Analysen bilden die Basis für die Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen, wobei du aktiv Business Cases erstellst und damit direkt zur Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit von Payment Solutions beiträgst
  • Durch die Interpretation von KPIs und die Erstellung aussagekräftiger Reports ermöglichst du eine zielgerichtete Steuerung und Optimierung unserer Geschäftsprozesse
  • Du sorgst dafür, dass das Business Steering Framework nicht nur den aktuellen Anforderungen entspricht, sondern auch zukunftsfähig bleibt
  • In den Bereichen Pricing und Portfolio-Management führst du Analysen durch und erstellst Business Cases, die direkt in die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung unserer Angebote einfliessen
  • Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik oder den Wunsch, nach dem vierten Semester (oder höher) ein Praxissemester einzulegen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Datenanalyse-Tools und -Methoden
  • Grundlegendes Verständnis oder sogar bereits erste Erfahrungen im Bereich Finanzdienstleistungen und speziell in Payment Solutions
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren, sowohl schriftlich in Form von Reports und Präsentationen als auch mündlich in Meetings und Diskussionen
  • Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Fähigkeit zur Selbstorganisation gepaart mit starken Teamplayer-Qualitäten; Bereitschaft zur gemeinsamen Problemlösung und aktiver Wissensaustausch im Team
  • Darum startest du mit uns

  • Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem minimieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und fördern die Diversität, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.
  • Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
  • Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
  • Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
  • Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.
  • Bewirb dich online Der QR-Code führt dich direkt zu unseren offenen Stellen.

    Alle offenen Stellen:

    Darum startest du mit uns

  • Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
  • Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
  • Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
  • Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
  • Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
  • Wir übernehmen Verantwortung

    Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem minimieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und fördern die Diversität, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.

    Attraktive Zusatzleistungen

    Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.

    Zeit für Erholung

    Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.

    Entwicklung & Karriere

    Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.

    Moderne Arbeitswelt

    Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.

    Mutter- & Vaterschaftsurlaub

    18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.