Receptionist (100%, M/w/d) - Zurich, Schweiz - Rapport Guest Services

Rapport Guest Services

Geprüftes Unternehmen

Zurich, Schweiz

vor 3 Tagen

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Ergänzen Sie unser Team bei unserem Kunden Zurich Insurance am Standort Zurich Development Center

Zürich

Per sofort oder nach Vereinbarung

**Ihre Vorteile****:
**Weiterentwicklung und Weiterbildung****:
**Weiterentwicklung und Weiterbildung****:

- Diverse Entwicklungs
- und Karrieremöglichkeiten - auch international
- Modernes Learning & Development Programm für die interne Aus
- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
- Unterstützung bei externen Weiterbildungen

**Familie und Worklife-Balance****:
**Familie und Worklife-Balance****:

- Familientaugliche und geregelte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag, keine Wochenend
- /Abendarbeit, keine Zimmerstunde)
- Teilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad)
- Zukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber
- Homeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern

**Gesundheit und Arbeitssicherheit****:
**Gesundheit und Arbeitssicherheit****:

- Als Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement
- Überobligatorische Unfalldeckung

**Finanzielles und Vergünstigungen****:
**Finanzielles und Vergünstigungen****:

- Löhne über dem Benchmark der Hotellerie
- Nachgewiesene Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern
- Vergünstigte Verpflegung für unsere Mitarbeitenden in den Betrieben
- Grosszügige Vergünstigungen von Produkten und Dienstleistungen bei 400+ Firmen
- Attraktives Dienstjubiläumsreglement

**Ihre Vorteile****:
**Familie und Worklife-Balance****:

- Familientaugliche und geregelte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag, keine Wochenend
- /Abendarbeit, keine Zimmerstunde)
- Teilzeitstellen sind bei uns auf allen Stufen möglich
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (überobligatorischer Entschädigungsgrad)
- Zukauf von Ferienguthaben mit grosszügiger Beteiligung seitens Arbeitgeber
- Homeoffice-Möglichkeit und Gratisparkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Service Centern

**Weiterentwicklung und Weiterbildung****:

- Diverse Entwicklungs
- und Karrieremöglichkeiten - auch international
- Modernes Learning & Development Programm für die interne Aus
- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
- Unterstützung bei externen Weiterbildungen

**Gesundheit und Arbeitssicherheit****:

- Als Friendly Workspace zertifiziert seit 2015 für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement
- Überobligatorische Unfalldeckung

**Finanzielles und Vergünstigungen****:

- Löhne über dem Benchmark der Hotellerie
- Nachgewiesene Lohngleichheit zwischen den Geschlechtern
- Vergünstigte Verpflegung für unsere Mitarbeitenden in den Betrieben
- Grosszügige Vergünstigungen von Produkten und Dienstleistungen bei 400+ Firmen
- Attraktives Dienstjubiläumsreglement

**Ihr Verantwortungsbereich****:

- Herzliches-, und professionelles Betreuen unserer nationalen und internationalen Gäste vorwiegend an Werktagen mit durchgehenden Schichten (keine Zimmerstunde)
- Check-In/ Check-Out, Bearbeitung von Zimmeranfragen und Reservationen inkl. Rechnungsstellung und Inkasso
- Allgemeine administrative Arbeiten sowie Erledigen des E-Mail-Verkehrs vorwiegend in Deutsch und Englisch
- Weitere administrative Support-Arbeiten mit und für den anderen Abteilungen vor Ort
- Schichten zwischen 06:30 und 23:00 Uhr (ohne Zimmerstunde) Montag bis Freitag (gelegentlich auch Samstag und Sonntag ohne Zimmerstunde)

**Ihr Profil****:

- «Every guest experience should be unique» - unser Kredo steht auch bei Ihnen bei jeder Handlung an oberster Stelle
- GastgeberIn aus Leidenschaft, serviceorientiert, seriös, diskret, jedoch auch kommunikativ
- Fliessende Sprachkenntnissen in Schweizerdeutsch/ Deutsch und/ oder Englisch
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Office), Outlook, Teams, sowie Hotelsoftware PROTEL (wünschenswert aber nicht zwingend)