- Entwicklung von Grundlagen und Instrumenten für die Richtplanung im Bereich Energie (Identifizierung und Sicherung von geeigneten Standorten für Anlagen zur Nutzung erneuerbarer Energien)
- Koordination von Stellungnahmen zu Sach- und Richtplanungen des Bundes, der Regionen und der Gemeinden (aus Amtssicht)
- Mitarbeit bei UVP und anderen koordinativen Aufgaben im Bereich Umwelt
- Hoch- bzw. Fachhochschulabschluss (Master) in den Bereichen Raumplanung / Ingenieurwesen, Geografie oder einer verwandten Disziplin
- Kenntnisse im Bau-, Planungs-, Umwelt- und Verfahrensrecht
- Idealerweise Praxiserfahrung in den oben genannten Bereichen
- Lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse
- eine spannende, vielseitige und zukunftsgerichtete Tätigkeit in einem engagierten interdisziplinären Team
- Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Jahresarbeitszeit sowie fortschrittliche Arbeitsbedingungen im Rahmen der kantonalen Richtlinien
- einen attraktiven Arbeitsplatz im Zentrum von Bern
- Möglichkeit für Homeoffice
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Kanton Bern Bern, Schweiz NebenberuflichDie Infrastrukturen für die Energieproduktion und -versorgung sind aufgrund des Klimawandels und anderer globaler Entwicklungen im Umbau. Dies ist eine Herausforderung für die Energieversorger, aber auch für die kantonalen Planungs- und Bewilligungsbehörden. Die Weichen müssen ra ...
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in «Nachhaltige Infrastrukturentwicklung» 60 - Bern, Schweiz - Kanton Bern
Beschreibung
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in «Nachhaltige Infrastrukturentwicklung» 60 – 80 %
Bern1. Juni 2024 oder nach VereinbarungDie Infrastrukturen für die Energieproduktion und -versorgung sind aufgrund des Klimawandels und anderer globaler Entwicklungen im Umbau. Dies ist eine Herausforderung für die Energieversorger, aber auch für die kantonalen Planungs- und Bewilligungsbehörden. Die Weichen müssen rasch und gleichzeitig nachhaltig, d.h. unter Berücksichtigung ökologischer, sozialer und ökonomischer Faktoren gestellt werden – Sie können uns dabei unterstützen
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Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 %Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei undFranken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn). Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.