Digital Marketing Manager in 70% - Zurich, Schweiz - Misenso

Misenso

Geprüftes Unternehmen

Zurich, Schweiz

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Lust auf einen Wechsel? Wir suchen schweizweit Menschen mit Weitblick, die mit uns die Branche verändern möchten. Misenso ist das neue revolutionäre Fachgeschäft für Optik und Hörgeräteakustik direkt in deiner Migros. Damit bietet die Migros ihren Kundinnen und Kunden auch im Gesundheitsbereich ein breites Angebot und ein ganzheitliches Einkaufserlebnis.

Misenso

Misenso AG Limmatstrasse Zürich

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Wichtige Hinweise
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen.

Was du bewegst

Du verantwortest Print
- und Direktmarketing-Massnahmen zur Steigerung der Bekanntheit und/oder Lead Generierung mit dem Ziel Unternehmenswachstum.

Du verantwortest die POS Marketing, die Eröffnungskommunikation und die Sales Förderung am POS mit dem Ziel, die Standorte bekannt zu machen und die Frequenz in den Fachgeschäften zu steigern.

Du leitest selbstständig Marketing-Projekte inklusive Zielsetzung, Zeitplanung, Kommunikationsplan (intern und extern), Budgetführung, Messung, laufender Optimierung und Auswertung.

Was du mitbringst
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

im Bereich Marketing

Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung

im Direkt-, POS- und Digital-Marketing sowie Projektmanagement.

Deutsch (verhandlungssicher)
Französisch (fliessend)
Italienisch (von Vorteil)

Du zeigst Eigeninitiative, bist umsetzungsstark und verfügst über ein hohes unternehmerisches Denken sowie eine hohe Innovationskraft.

Du analysierst und optimierst Marketing-Massnahmen selbstständig und identifizierst proaktiv weitere Umsatzpotentiale.

Du hast operative Anwendungskenntnisse mit Online-Marketing Tools, Webseiten Pflege sowie Adobe Creative Suite.

Was wir dir bieten
Zentraler Arbeitsort

Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Hardbrücke)

Eigenverantwortung & Freiraum

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung

Gestaltungs
- und Entscheidungsspielraum

Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln

Klubschule Migros

Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule

Mobil-flexibles Arbeitsmodell

**Mobil-flexibles Arbeitsmodell**: Hybrid arbeiten - zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion

Cumulus-Punkte

Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften

Bewerbung & Kontakt
Sandy Weimann

Talent Acquisition Partner

Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Fachgespräch mit Case-Präsentation
Kennenlernen Team
Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)