HR Recruiter - Geneve, Schweiz - Allianz Suisse

Allianz Suisse

Geprüftes Unternehmen

Geneve, Schweiz

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Créons ensemble un avenir sûr

En tant que Responsable des recrutements en Suisse romande, tu gères l'entier des processus d'acquisition pour toute la région, y compris le recrutement des jeunes talents. Tu es également en charge de la supervision et de la coordination de la formation de 15 jeunes talents au sein de la direction Allianz à Genève et tu soutiens les 15 formateurs pratiques dans leur rôle d'accompagnants.

Grâce à ton dynamisme et ton efficacité, nous fournissons ensemble le meilleur service à nos clients.

Alors rejoins-nous et imaginons ensemble l'avenir de notre assurance.

Là où tu entres en action
- En tant que Recruiting Manager, tu es responsable de l'ensemble des recrutements pour la Suisse romande, y compris le recrutement des Young Talents (apprentis de commerce et programme de maturité et d'entrée en assurance avec diplôme de fin d'études secondaires AFA (VEM AFA))
- Au sein de ta fonction de Young Talent manager, tu accompagnes activement les Young Talents tout au long de leur formation au sein de l'Allianz; tu les conseils et les soutiens, notamment dans les démarches administratives
- Tu formes et soutiens les formateurs pratiques dans l'accompagnement des Young Talents
- Tu es en charge de la mise en œuvre des processus liés à cette fonction et tu agis comme partenaire avec les écoles professionnelles et les associations et coopères de manière étroite avec le site de direction de Wallisellen.

Ce que tu apportes

Un intérêt marqué pour la collaboration interdisciplinaire dans les RH, associé à une méthode de travail structurée et à une bonne organisation.

Très bonnes connaissances du français à l'oral et à l'écrit et de bonnes connaissances de l'allemand pour la collaboration avec l'équipe centrale à Wallisellen

Avoir suivi une formation continue (reconnaissance du canton de Genève en tant que formateur-trice professionnel-le) ou être prêt-e à la suivre rapidement est un avantage

Affinité avec les outils informatiques

Pourquoi tu nous rejoins

Pour nous, la promesse «Let's care for tomorrow» signifie également que nous créons un environnement de travail flexible qui tient compte de l'individualité de nos collaborateurs et collaboratrices: avec 8 semaines de congé paternité et 16 de congé maternité, la possibilité d'acheter 10 jours de vacances supplémentaires par an, des formations continues et d'autres avantages. Tu trouveras de plus amples informations sous Allianz Careers.

Des questions?

A propos d'Allianz

Comptant parmi les plus grands prestataires d'assurances et de services financiers à l'échelle mondiale, nous attachons une importance particulière à l'avenir de nos collaborateurs. Ensemble, nous créons un environnement où chacun et chacune se sent capable de découvrir de nouveaux horizons, de grandir sur le plan aussi bien personnel que professionnel et de façonner l'avenir pour nos clientes et clients. Notre diversité est notre force et notre spécificité. Elle nous permet d'être innovant et d'envisager les problèmes de différents points de vue. C'est pourquoi nous misons tout particulièrement sur l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion. Nous nous réjouissons d'accueillir de nouveaux collègues qui incarnent nos valeurs et sont ouverts à de nouveaux défis.

**Niveau de poste**:
Professionnels

**Lieu**:

- Genève / Genf, Genève, CH**Disponible jusqu'à**:

**Domaine de compétence**:
Ressources humaines

**Unité/Direction**:
Allianz Suisse

**Nom de l'employeur**:
Allianz Suisse Versicherungs-Gesellschaf

**Type de poste**:
Temps partiel

**Emploi à distance**:
Travail hybride

**Recrutement**:
Permanent

**ID**:
24358