Schulungslead S/4 - Bern, Schweiz - SBB AG

SBB AG
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Geprüftes Unternehmen
Bern, Schweiz

vor 5 Tagen

Lena Schneider

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter


Beschreibung
**Darauf können Sie sich freuen.**:
Die bestehende SAP-Systemlandschaft der SBB hat das Ende des Lebenszyklus bald erreicht. Mit dem Programm S/4 SBB ersetzt die SBB bis 2027 nicht nur das heutige komplexe ERP-System durch eine neue SAP-Lösung, sondern nutzt auch die Chance, Prozesse und Systeme bereichsübergreifend konsequent zu vereinfachen und zu standardisieren. Der S/4 Schulungslead führt und koordiniert aktiv die Schulungen der S/4 Endanwender:innen innerhalb SBB Immobilien - von der Bedarfsanalyse, Planung, Entwicklung, Durchführung von Schulungen, Evaluierung, Weiterentwicklung bis zu dem Reporting.

Sie sind flexibel und nutzen die Möglichkeit von "Work Smart", um von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten.
- Das können Sie bewegen.
- In dieser Funktion unterstützen Sie den Aufbau von Fachkompetenzen der Mitarbeitenden von SBB Immobilien für die Funktionalität der neuen SAP-Lösung S/4.
- Dafür arbeiten Sie eng mit Bildungsverantwortlichen aus diversen Fachbereichen und den Fachexpert:innen innerhalb sowie ausserhalb des Programms S/4 SBB zusammen.
- Gemeinsam mit der S/4 Academy, der Bildungsabteilung der SBB und Fachspezialist:innen entwickeln Sie das Schulungskonzept für SBB Immobilien und erheben den Bildungsbedarf.
- Sie unterstützen bei der Planung und Koordination der Schulungsaktivitäten und stellen die Ressourcen und Kapazitäten sicher.
- Sie sind Teil vom Organizational Change Management Team S/4 Immobilien und arbeiten bedarfsbezogen auch in Change
- oder Kommunikations-Themen mit.
- Sie wirken in unterschiedlichen Gremien mit, vernetzen sich aktiv und stellen den Informationsfluss zu den verschiedenen Interessensgruppen sicher.
- Das bringen Sie mit.
- Dank Ihrer aufgeschlossenen Persönlichkeit vernetzen Sie sich rasch mit den verschiedenen Partnern.
- Sie können bei unterschiedlichen Ansichten mit guter Argumentations
- und Überzeugungsfähigkeit Ihr Gegenüber für gemeinsame Lösungen begeistern.
- Als Organisationstalent gehen Sie Ihre Aufgaben strukturiert und eigenverantwortlich an. Zudem zeichnet Sie eine hohe Handlungsfähigkeit sowie vernetztes Denken aus.
- Ihre Affinität zu innovativen und digitalen Lernmethoden sowie Kenntnisse im SAP S/4HANA und Umsysteme, SAP Success Factors (Learning Management System) und SAP Enable Now konnten Sie idealerweise bereits in früheren Funktionen unter Beweis stellen.
- Für diese Stelle setzen wir eine Weiterbildung und Erfahrung in einem der folgenden Bereiche voraus: Personalentwicklung, Bildungsmanagement, New Learning oder Ähnliches.

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