Für diese Stelle werden keine Bewerbungen mehr angenommen
- Sie entwickeln dasbestehende HR Konzept weiter und optimieren die internenProzesse
- Zudem erarbeiten Sie neue Strategienund leiten entsprechende Massnahmenein
- Mitarbeitende sowie Führungskräfte beratenund betreuen Sie hinsichtlich jeglichen HR relevantenFragen
- Mit Ihrem Team stellen Sie denreibungslosen Ablauf des HR Lifecycles sicher und wirken aktiv inden verschiedenen Prozessen mit
- Bei internenProjekten unterstützen Sie Ihre Arbeitskollegen oder übernehmen denLead
- Sie bringeneine kaufmännische Grundausbildung mit und haben sich auf Stufe FH/ HF im Bereich HR weitergebildet
- In einerähnlichen Beraterposition im HR weisen Sie mindestens drei JahreBerufserfahrung auf
- Sie sprechen stilsicherDeutsch und sind IT-affin
- Ihre aufgeschlossenePersönlichkeit sowie Ihre ambitionierte, engagierte undzuverlässige Arbeitsweise runden Ihr Profilab
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mitgrossem Gestaltungsspielraum
- Modernes undkollegiales Arbeitsumfeld sowie motiviertesTeam
- FortschrittlicheAnstellungsbedingungen
HR Business Partner - Bern, Schweiz - Careerplus AG
Beschreibung
Sind Sie bereit, Ihr Talent in einem dynamischen Teameinzusetzen und die Unternehmensziele voranzutreiben? Dann bewerbenSie sich jetztUnsere Kundin ist im Gesundheitssektortätig und sucht aktuell einen HR HR Business Partner / eine HRBusiness Partnerin 80%. Die Stelle ist per sofort oder auch nachVereinbarung zu besetzen. Den Arbeitsort erreichen Sie gut mit denöffentlichen Verkehrsmitteln sowie mit dem Auto.
Ihr Wirkungsfeld beim neuenArbeitgeber
Ihr Plus fürden neuen Arbeitgeber
Auf folgendeAnnehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlichfreuen
Arbeitsort: Stadt Bern.
Kontakt: Tanja Spühler,,