Teamleiter:in HVAC - Bern - CSL Behring

Beschreibung

Für unser technisches Team suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleiter/in HVAC mit Schwerpunkt auf Lüftungs- und Kälteanlagen. Sie übernehmen die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb, die Instandhaltung und Optimierung unserer Anlagen sowie die Führung eines Teams von 8–10 Mitarbeitenden.
 

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung des HVAC-Teams
• Überwachung und Optimierung von Lüftungs- und Kälteanlagen sowie deren Monitoringsystemen
• Organisation, Planung und Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten
• Sicherstellung eines GMP-konformen Anlagenbetriebs
• Umsetzung und Kontrolle von Sicherheits- und Arbeitsschutzanforderungen
• Kontinuierliche Verbesserung der Anlagenperformance und Energieeffizienz
• Pikettdienst 24/7
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Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise mit Fokus auf Gebäudetechnik, HLK oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und der Instandhaltung von Lüftungs- und Kälteanlagen von Vorteil
• Führungserfahrung von Teams
• Fundierte Kenntnisse der GMP-Anforderungen im technischen Umfeld
• Hohes Bewusstsein für Sicherheit und Qualität
• Erfahrung mit SAP
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Bewerbung sollte ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf/CV sowie Arbeitszeugnisse und Kopien von Diplomen in der Originalsprache und/oder relevante Transkripte beinhalten. Bitte fügen Sie Ihre Dateien, inklusive CV, zu einem Dokument zusammen.

About CSL Plasma

CSL Plasma operates one of the world's largest and most sophisticated plasma collection networks, with over 350 plasma collection centers in the U.S., Europe and China. Headquartered in Boca Raton, Florida, CSL Plasma is a subsidiary of CSL Behring, a global biotherapeutics business and a member of CSL. Plasma collected at CSL Plasma facilities is used by CSL Behring for the sole purpose of manufacturing lifesaving plasma-derived therapies for people in more than 100 countries. The parent company, CSL, headquartered in Melbourne, Australia, employs 32,000 people.

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At CSL, Inclusion and Belonging is at the core of our mission and who we are. It fuels our innovation day in and day out. By celebrating our differences and creating a culture of curiosity and empathy, we are able to better understand and connect with our patients and donors, foster strong relationships with our stakeholders, and sustain a diverse workforce that will move our company and industry into the future.

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