Leiterin HR - Luzern, Schweiz - Careerplus SA

Beschreibung

• Verantwortlich für die gesamte Personaladministration inklusive Bewerbungsmanagement, Erstellung von Arbeitsdokumenten, Lohnverarbeitung und Bearbeitung von Unfall-/Krankheitsfällen
• Führung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, des Hauptbuches, Durchführung der Liquiditätskontrolle, Vorbereitung von Reportings und Jahresabschlüssen mit Unterstützung eines Treuhandbüros
• Pflege des Controllings und der Betriebsbuchhaltung, Unterstützung des Geschäftsführers in finanziellen und betriebswirtschaftlichen Angelegenheiten.
• Leitung eines Teams bestehend aus 3 Personen und Teilnahme an Geschäftsleitungssitzungen

• Fundierte Berufserfahrung und Weiterbildung im Personalwesen und bestenfalls Erfahrung im Finanzwesen, die Sie ideal für diese Position qualifiziert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse ist eine Voraussetzung
• Guter Umgang mit MS-Office und sonstigen EDV-Programmen
• Die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten, zeichnet Sie aus

• Fortschrittliche Arbeitsbedingungen in einem innovativen Familienunternehmen
• Eine gepflegte Personalkultur, die den Teamgeist und die berufliche Entwicklung fördert
• Die Möglichkeit, an der Spitze der nachhaltigen Entwicklung zu stehen
• Ein dynamisches und kollegiales Team, das gemeinsam aussergewöhnliche Projekte realisiert