- Kundenorientierte Führung der Filiale
- Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte
- Verantwortung für die Führung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die Nachwuchsförderung
- Erreichung der Umsatz- und Kostenziele
- Sicherstellung der definierten Prozesse
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition
- Eine höhere Weiterbildung (vorzugsweise Detailhandelsspezialist*in, Hotelfachschule oder andere HFP)
- Begeisterung für den Detailhandel
- Freude am Führen und Fördern von Mitarbeitenden
- Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes Auftreten
- Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Hohe Sozialkompetenz, Teamgeist und Kontaktfreude
- Mobilität
- Handy-Abo
- Berufliche Vorsorge
- Sozialleistungen
- Cumulus-Punkte
- Migros Bank
- Klubschule Migros
- Freizeit- und Kulturangebote
- Sport- und Fitnessangebote
- Gezielte Förderung
- Aus- und Weiterbildung
- Eigenverantwortung & Freiraum
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Nachwuchsprogramm: Marktleiterin Supermarkt 100%
Gefunden in: beBee S2 CH - vor 5 Tagen
Genossenschaft Migros Aare Bern, Schweiz GanztagsDie Migros Aare bereitet Sie darauf vor, selbstständig und erfolgreich eine Migros-Filiale zu führen. Die kompakte und praxisnahe Ausbildung wird individuell auf Sie zugeschnitten.\r \r Wir bilden Sie während Monaten bei vollem Gehalt aus.\r \r Ihre Bewerbung wird für alle Filial ...
Nachwuchsprogramm: Marktleiterin Supermarkt 100% - Solothurn, Schweiz - Genossenschaft Migros Aare
Beschreibung
Die Migros Aare bereitet Sie darauf vor, selbstständig und erfolgreich eine Migros-Filiale zu führen. Die kompakte und praxisnahe Ausbildung wird individuell auf Sie zugeschnitten. Wir bilden Sie während Monaten bei vollem Gehalt aus. Ihre Bewerbung wird für alle Filialen im gewünschten Kanton berücksichtigt.
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Melanie
Knuchel
Recruiting Partner