Sei responsabile dell'area specialistica degli interblocchi elettronici e della loro progettazione e gestisci un team di 7 specialisti.
Sei responsabile della pianificazione dei dipendenti nei progetti e nei compiti tecnici specializzati, promuovendo il loro sviluppo professionale e personale e il trasferimento delle conoscenze all'interno del team.
Insieme al tuo team, dovrei dare potere e supportare le parti interessate lungo la catena del valore per quanto riguarda le questioni tecniche, mantenere i contatti con i fornitori e i venditori e rappresentare gli interessi della tua divisione in vari comitati.
Collaborerai attivamente con il team per sviluppare ulteriormente e ottimizzare continuamente la tua area di specializzazione degli interblocchi elettronici e della loro progettazione, individuando le necessità di intervento e attuandole.
Svolgerai un ruolo attivo nella gestione tecnica all'interno del settore SA e darai quindi un contributo rilevante alla gestione delle conoscenze.
In qualità di membro del team di gestione del Centro di competenza sui sistemi di sicurezza, sarai attivamente coinvolto nelle tematiche attuali e nel loro ulteriore sviluppo.
Quello che porti con te.
Hai un alto livello di capacità sociali e di leadership e hai un effetto di integrazione nelle tue azion. Per te è importante crescere insieme al team.
Dimostri un alto livello di iniziativa, un senso di responsabilità e un forte senso di orientamento lungo l'intera catena del valore.
Le tue capacità concettuali, unite all'attitudine imprenditoriale e all'entusiasmo per le questioni e i progetti complessi, ti forniscono una buona base per il tuo lavoro quotidiano.
La tua vasta esperienza nel campo dei sistemi di sicurezza ti consente di prendere decisioni saldamente ancorate all'organizzazione.
Sei in possesso di un diploma di laurea (HF/FH/Uni) con specializzazione in ingegneria elettrica, meccanica o energetica o di una formazione equivalente con esperienza nel campo dei sistemi di sicurezza. Un'ulteriore formazione in amministrazione aziendale e l'esperienza nella gestione di dipendenti costituiscono un plus.
Hai un'ottima conoscenza del tedesco scritto e parlato; la conoscenza di un'altra lingua nazionale costituisce un vantaggio.
