Business Partner/in HR - Bern, Schweiz - Joker Personal AG

Beschreibung

Aufgabenbereich

• Kundenberatung zu allg. HR-spezifischen Fragen innerhalb des Employee Life Cycle
• Du unterstützt die Vorgesetzten/Linienverantwortlichen gemäss HR Prozesse in der Rekrutierung, Veränderungsprozessen, Konflikten und personalrechtlichen Fragen
• Du betreust die Vorgesetzten und Mitarbeiter bei allg. Gesundheitsfragen
• Im Bereich HR-Services und Personalentwicklung bist du das Bindeglied
• Mitarbeiten an internen Projekten
• Du vertretest bei Projekten die HR Fachgruppen

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Weiterbildung im HR
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden
• Du hast schon aktiv in HR-Projekten mitgearbeitet
• Du bist zuverlässig, selbstständig und eine vertrauenswürdige Person
• Du bist offen und kannst dich gut in andere Persönlichkeiten einfühlen und bist belastbar
• Dir fällt es leicht, Vertrauen von anderen zu gewinnen und besitzt eine grosse Sozialkompetenz
• Stilsichere Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
• Du bist Kundenorientiert und pflegst gerne den Kontakt zu Kunden
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert und durchdacht

Kontakt

Serena Spinelli

Als Personaldienstleister sorgen wir dafür, dass Unternehmen und Stellensuchende zusammenfinden. Dabei setzen wir auf traditionelle Schweizer Werte wie Qualität, Verlässlichkeit, Loyalität und persönlichen Einsatz. Unseren Kundinnen und Kunden sowie unseren Stellensuchenden begegnen wir hilfsbereit und lösungsorientiert. Persönliches Engagement und eine hohe Dienstleistungsbereitschaft unserer Mitarbeitenden sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Mit unseren Mitarbeitenden streben wir ein Vertrauensverhältnis an, welches auf Wertschätzung und gegenseitigem Respekt basiert.