Head of Active Sourcing - Zurich, Schweiz - Impact Recruitment GmbH

Impact Recruitment GmbH
Impact Recruitment GmbH
Geprüftes Unternehmen
Zurich, Schweiz

vor 1 Monat

Lena Schneider

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter
Beschreibung
**Deine Aufgaben**:

- Du übernimmst den Lead eines dedizierten Sourcing Teams und bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Active-Sourcing Strategie im Bereich IT/Tech.
- Du bist dafür zuständig, einen qualitativ hochwertigen und relevanten Talent-Pool weiter aufzubauen und die dafür nötigen Prozesse & Systemanforderungen zu definieren und einzuführen.
- Du implementierst nachhaltige Sourcing Prozesse und übernimmst den Lead für die unternehmensweiten Sourcing Aktivitäten
- Du schulst unsere Recruitment Consultants in modernen Sourcing Methoden und der gezielten Kandidatenansprache
- Du gehst neue Wege und probierst neue Tools, so dass wir auch in der Zukunft die passenden Talente finden

**Die Voraussetzungen**:
Wir suchen wissbegierige und kreative Persönlichkeiten mit Sozialkompetenz, Antrieb und professionellem Auftreten. Am wichtigsten ist für uns der Cultural Fit, sowie die Bereitschaft die eigene Komfortzone zu verlassen und sich stetig weiterzuentwickeln.
- Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Talent
- & Active Sourcing, idealerweise im IT/Tech-Umfeld und weisst, was eine erfolgreiche Ansprache ausmacht.
- Du kennst die wichtigsten Recruiting-Trends und kennst dich aufgrund deiner bisherigen Aufgaben bestens mit modernen Sourcing Quellen und Werkzeugen aus (Linkedin, Github, Stackoverflow, soziale Medien, Communities, Blogs, Google X-Ray etc.)
- Du hast bereits praktische Erfahrung mit den gängigsten Recruiting KPI's und deren Anwendung und Auswertung gesammelt.
- Nebst deinem Fokus für Sourcing bist du auch an angrenzenden Themen interessiert und offen, dich bei Projekten zu involvieren und neue Technologien zu testen (z.B. NLP, ChatGPT etc.)
- Du bist selbständig, gut organisiert, denkst lösungsorientiert und dein Verständnis von Kandidatenorientierung entspricht höchsten Ansprüchen
- Du bringst erste Führungserfahrung mit, was jedoch kein Must-have ist
- Du hast stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Sprachkenntnisse in Englisch

**Warum wir?**:
Für unsere Mitarbeiter schaffen wir ein Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Bei Impact erwarten Dich spannende Karrierepfade, viel Verantwortung und die Chance eine Schlüsselposition in einem rasant wachsenden Unternehmen einzunehmen. Zudem kannst Du dich auf viele Benefits freuen:

- **Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten** und attraktive Gehaltspakete
- **Hybride Arbeitsmodelle**, Remote-Work, Home-Office Ausstattung sowie flexible Arbeitszeiten
- **Geburtstag = Frei** Damit du deinen Geburtstag ordentlich feiern kannst.
- Ausgezeichnetes **Onboarding
- und Mentoring-Programm**:

- Umfassende und **individuelle Schulungsangebote**, die du selbst frei wählen kannst
- **Persönlicher Business Coach**, der dich bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung begleitet
- Online **Talentbewertung** - Lerne deine natürlichen Stärken kennen
- Jährliches **Weiterbildungsbudget** in Höhe von CHF 1.500,
- Zugang zu innovativen Technologien, die uns klare Wettbewerbsvorteile auf dem Markt sichern
- Firmenhandy und Laptop dürfen auch privat genutzt werden
- **Halbtax-Abo**:

- **Brands for Employees** - Zahlreiche Vergünstigungen & Angebote aus den Bereichen Technologie, Mode, Sport, Reisen, Haushalt und mehr
- Ein **modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit einem 360° Ausblick auf Zürich sowie einer grossen Dachterrasse** von der sich wunderbar die Sonne mit den Kollegen geniessen lässt. Eine hervorragende Anbindung ist ebenfalls gegeben
- Start-up Flair mit flachen Hierarchien und einem gut gelaunten Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Teamchallenges mit attraktiven Gewinnen
- Regelmässige Get-Togethers, Teamevents und spannende Firmenanlässe

**Über uns**:
Der Grundstein für Impact Recruitment wurde im Jahr 2020 gelegt. Trotz Corona-Krise und taumelnder Wirtschaft haben wir uns erfolgreich am Schweizer Markt etabliert. Ein erstklassiger Talentpool und ein extensives Kundennetzwerk internationaler Unternehmen bilden ein solides Fundament, um unsere Expansionspläne und Vision zu verwirklichen. Wir agieren mit Tatendrang, Swissness sowie Köpfchen und haben täglich die Chance das Leben unsere Kandidaten zu verändern und sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt zu begleiten. Hierbei hinterfragen wir den Status Quo und möchten neue Geschäftsfelder erobern. Mit einer nachhaltigen Unternehmenspolitik bieten wir jedem Mitarbeiter eine einmalige Karriereperspektive und die Chance, etwas zu bewegen und einen echten Impact zu haben, denn

**«The impact you have on others, is the most valuable currency there is»
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