Für diese Stelle werden keine Bewerbungen mehr angenommen
- Bearbeitung von Anfragen betreffend der Annahme und dem Ausrichten von Geschenken und Einladungen
- Beantworten von Fragen rund um Interessenkonflikte sowie Unterstützen bei der Verwaltung des Interessenkonfliktregisters
- Mitarbeit bei der Erstellung der Compliance Berichterstattung
- Begleitung der Prozesse rund um das Compliance Risikoinventar
- Durchführung juristischer Recherchen
- Abwechslungsreiche administrative Tätigkeiten im Zusammenhang mit den oben genannten Aufgaben
- Vorzugsweise kurz vor Bachelorabschluss im Bereich Rechtswissenschaften
- Gute PC-Anwenderkenntnisse insbesondere im MS Office
- Du punktest mit deiner Selbständigkeit und deiner raschen Auffassungsgabe
- Deine Arbeitsweise ist gewissenhaft, zuverlässig und genau
- In Bezug auf deinen Arbeitseinsatz bist du flexibel
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Unser engagiertes Team freut sich auf die Zusammenarbeit mit dir
- Wertschätzende und dynamische Arbeitsatmosphäre mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben
- Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln und dich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln
- Deine Karriere liegt uns als Arbeitgeberin am Herzen und deshalb fördern und begleiten wir dich auf deinem Weg
- Moderner Arbeitsplatz im quirligen Kreis 5 mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Zugang zu internen und externen Netzwerken und Mentoring-Programmen (z.B. unsere Talent Community, Fondsfrauen-Mitgliedschaft, Netzwerk "Mensch" und andere)
- Attraktives Gesamtpaket, welches neben dem attraktiven Grundsalär und einer variablen Vergütung viele Benefits und Vergünstigungen bietet – von A wie Altersvorsorge bis Z wie Zoo-Tickets
Legal Support - CH- Zürich, Schweiz - Zürcher Kantonalbank
Beschreibung
Legal Support (w/m/d)40% | Legal / Compliance | Zürich | Student:in, Berufseinsteiger:inJetzt online bewerbenVerantwortungsvoll, leidenschaftlich, impulsgebend: Das sind die Werte, für die wir bei der Zürcher Kantonalbank stehen. Das gilt selbstverständlich auch für unser Team Risk & Reporting in der Organisationseinheit Legal & Compliance. Als Teil dieses Teams sind wir zuständig für die Begleitung der Prozesse rund um das Compliance Risikoinventar und die Betreuung unserer externen Whistleblowing-Meldestelle. Zudem verantworten wir das Regelwerk zum Umgang mit Interessenkonflikten sowie dem Umgang mit Geschenken und Einladungen und schliesslich für das Erstellen von Reportings bzw. die Mitarbeit daran.
Wir freuen uns auf ein neues Teammitglied per 1. Juni 2024.
freut sich, dir zu helfen.
Telefon: Lerne uns als Arbeitgeberin kennenStelle weiterempfehlen