HR Business Partner - Zug, Schweiz - Adecco
Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen**HR Business Partner (m/w/d) 100%**:
**Ihre Herausforderung**
- Verantwortlich für den ganzen HR-Lifecycle von Eintritt
- bis Austritt
Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein
- bis und Austritt
- Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Linie
- Aufbau der Kundenbeziehungen und des Netzwerkes
- Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der HR-Abteilung
- Beratung, Entwicklung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen und zur Umsetzung der Unternehmensstrategien
**Ihre Kompetenz**
- Kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung als HR-Fachmann/-frau eidg. FA und/oder Bachelor in Betriebswirtschaft. Ein Master im HR von Vorteil
- Fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Erfahrung im Changemanagement, strategische Denkweise und ein technisches Verständnis
- Kenntnisse im Schweizer Arbeits
- und Sozialversicherungsrecht
- Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), sehr gut Englisch (B2/C1)
- EDV-Kenntnisse: MS-Office, SuccessFactors, Linkedin
- Persönliche Eigenschaften: selbstbewusst, vertrauenswürdig, zuverlässig, lösungsorientiert, motiviert, organisiert
**Ihre Perspektiven**
- moderne Infrastruktur
- abwechslungsreiche Tätigkeit
- dynamisches Team
**Ihr Kontakt**
Herr Marco Kunz, Consultant Permanent, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer oder per eMail.
Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per eMail. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-KUNM DE.
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