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Lauterbrunnen

    Verkäufer:in Nonfood - Lauterbrunnen, Schweiz - Coop Genossenschaft

    Coop Genossenschaft
    Coop Genossenschaft Lauterbrunnen, Schweiz

    Gefunden in: Talent CH C2 - vor 2 Tagen

    Coop Genossenschaft background
    Beschreibung

    60 - 80%

    Arbeiten, wo die Schweiz einkauft

    Bei Coop kauft die Schweiz ein Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnis.

    Stellenantritt

    Aufgaben

    • Dein Einsatz im Non-Food-Bereich: Du sorgst dafür, dass Waren aktiv verkauft und sorgfältig bewirtschaftet werden.
    • Keine Frage, du hältst die Qualitätsrichtlinien und die Vorgaben am Verkaufspunkt ausnahmslos ein.
    • Dein geschätzter Einsatz ist auch an der Kasse gefragt.

    Anforderungen

    • Bist du ausgebildete:r Detailhändler:in? Perfekt Oder hast du bereits Berufserfahrung im Verkauf gesammelt? Auch gut.
    • Du leistest deinen Einsatz gerne auch flexibel.
    • Deutsch beherrschst du gut, und zwar im Gespräch und auf Papier.

    Was wir bieten

  • Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
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  • 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
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  • bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
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  • bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
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  • günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
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  • Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
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  • Vergünstigung bei Mobility CarSharing
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  • Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
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  • Vergünstigung bei GA-Abonnement
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  • Vergünstigungen bei Kulturanlässen
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  • Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
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  • Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
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  • Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
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  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
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  • Treueprämien
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  • Sparplan bei der Pensionskasse
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  • Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
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  • attraktive Anstellungsbedingungen
  • 5 Wochen Ferien
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  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • 350 interne Weiterbildungskurse
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  • Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
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  • Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
  • interne App für Mitarbeitende
  • Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
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  • Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
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  • Firmeninterne Sportangebote
  • Deine Ansprechperson

    der Coop Genossenschaft

    Fabienne Lysser
    HR Marketing


  • Coop Genossenschaft

    Rayonleiter:in Nonfood

    Gefunden in: Talent CH C2 - vor 6 Tagen


    Coop Genossenschaft Brienz, Schweiz Nebenberuflich

    % · Arbeiten, wo das Leben passiert · Coop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig. · Stellenantritt · Aufgaben · Sie führen das Ray ...