Medical Scientific Liaison Immunology - Zug, Schweiz - Johnson & Johnson

Johnson & Johnson

Geprüftes Unternehmen

Zug, Schweiz

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Caring for the world, one person at a time - seit mehr als 125 Jahren inspiriert und vereint uns bei Johnson & Johnson dieser Leitsatz, um innovative Ideen, Produkte und Services zu entwickeln und damit das Leben und Wohlbefinden von Menschen zu verbessern. Als Teil der Johnson & Johnson Family of Companies haben wir bei Janssen uns dem Ziel verschrieben, Lösungen für dringende, ungedeckte medizinische Bedarfe unserer Zeit in den Bereichen Onkologie, Immunologie, Neurowissenschaften, Infektionskrankheiten sowie kardiovaskulären und Stoffwechselerkrankungen zu finden.

Angetrieben von Commitment gegenüber unseren Patienten wollen wir mit innovativen Produkten, einer vielversprechenden Forschungspipeline und umfassenden Serviceleistungen für Ärzte und Patienten auch in Zukunft neue Massstäbe setzen. Dabei sind entscheidende Schlüsselelemente wie auch die Grundlage unseres nachhaltigen Erfolgs die Leidenschaft, Begeisterungsfähigkeit und Expertise unserer Mitarbeiter, die mit ihrem täglichen Einsatz Großes bewirken.

Zur Verstärkung unseres Medial Affairs Teams in der Schweiz suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine(n)

**Medical Scientific Liaison Immunologie %)**

**Es erwarten Sie unter anderem folgende Aufgaben**:

- Als medizinisch-wissenschaftlicher Experte in der Immunologie halten Sie ihr umfassendes Wissen zum Therapiebereich, zu neuen Behandlungsmöglichkeiten sowie zu Studien stets aktuell und stellen dieses allen internen Stakeholdern innerhalb der Organisation zur Verfügung.
- Sie sind aktiv an der Entwicklung, Detailplanung, Koordination sowie Umsetzung des Medical Affairs Plans beteiligt, einschließlich des medizinischen Budgets, und somit auch an der kurz
- und langfristigen Erreichung unserer Unternehmensziele.
- Verantwortlich für die Erstellung des MSL-Aktivitätsplans, der auf die Bedürfnisse der Leading Specialists zugeschnitten und mit der Weiterbildungsstrategie abgestimmt ist. Sie führen die MSL-Aktivitätspläne in enger Zusammenarbeit mit Commercial, Sales und HEMAR aus.
- Sie arbeiten medizinisch-wissenschaftliche Inhalte für unsere Produkte auf.
- Interne Schnittstelle zwischen unterschiedlichen Abteilungen innerhalb der Organisation sowie den EMEA-Medical Affairs-Organisationen, um durch proaktiven Informationsaustausch einen strategischen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen.
- Sie halten ihr Wissen des Therapiebereichs u.a. durch Besuch (inter-) nationaler Kongresse laufend auf dem neuesten Stand der Wissenschaft, um als vertrauenswürdiger Partner wahrgenommen zu werden.

**Qualifications**:

- Abgeschlossenes Studium der Medizin, Naturwissenschaften oder Pharmazie.
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Forschung und Interpretation von medizinischen Daten.
- Reisebereitschaft.
- Erste Berufserfahrung im oben erwähnten Aufgabengebiet.
- Erfahrungen in der Immunologie.
- Englisch und Deutsch fließend zwingend erforderlich, Französisch ist vorteilhaft.

Persönlich überzeugen Sie durch Ihre fachliche und soziale Kompetenz. Sie verstehen es, komplizierte Sachverhalte einfach und klar verständlich darzustellen. Sie setzen sich klare Ziele und verfolgen diese selbständig. Sie besitzen einen guten Teamgeist, bringen sich engagiert in abteilungsübergreifenden Teams ein und besitzen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Dringlichkeiten und Prioritäten sehen Sie als Herausforderung, um die gesetzten Ziele zu erreichen. Sie Handeln lösungs
- und zielorientiert und nutzen dabei Ihren Gestaltungsspielraum.

Die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiter/innen sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur. Menschen, die in einem internationalen Unternehmen ihre Potenziale entfalten und an ihren Aufgaben wachsen möchten, finden bei uns beste Voraussetzungen. Neben der intensiven Einarbeitung und der bedarfsgerechten Weiterbildung sind hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten - national und international - sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen wichtige Elemente für unsere Mitarbeiter. Darüber hinaus ist unser Konzern gekennzeichnet durch nachwuchs
- und karrierefördernde Maßnahmen im Einklang mit Familie