Qualitätsmanager-/in 50% - St. Gallen, Schweiz - Oberwaid − Das Hotel. Die Klinik.

Lena Schneider

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter


Beschreibung
Die Oberwaid ist eine moderne Spezial
- und Rehabilitationsklinik mit Klinik-im-Hotel-Konzept und

Listenspital des Kantons St. Gallen. Das medizinische Spektrum der Klinik umfasst die Fachbereiche

kardiologische und muskulo-skelettale Rehabilitation sowie Psychosomatik mit fachübergreifend
- ganzheitlicher Behandlung. Die Klinik ist anerkannte Weiterbildungsstätte der FMH und SAPPM.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen

Qualitätsmanager-/in 50% - 60% (Quereinsteiger möglich)

IHR AUFGABENGEBIET:

- Als zentrale Ansprechperson für das Dokumenten
- & Prozessmanagement tragen Sie einen wesentlichen Beitrag

zum Wissensmanagement bei
- Sie unterstützen die Fachverantwortlichen bei der Erstellung, Prüfung und Aktualisierung von

Vorgabedokumenten und Prozessen
- Sie übernehmen koordinative Aufgaben im Rahmen des Compliancemanagements
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Qualitätszertifizierungen und Audits und wirken an diesen mit
- Sie unterstützen den kontinuierlichen Verbesserungsprozess, abgeleitet aus regelmässigen Reportings
- Sie unterstützen die Leitung Qualitätsmanagement bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Sie unterstützen die CIRS- und Weiterbildungs-Fachverantwortlichen administrativ

UNSERE ANFORDERUNGEN AN SIE:

- Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (EFZ) und/oder abgeschlossenes Studium FH/Universität

mit Erfahrung im Gesundheitswesen
- Berufserfahrung im Prozess-/ oder Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen von Vorteil
- Digitale Affinität sowie sehr gute Kenntnisse von MS-Office, insbesondere Excel
- Dienstleistungsorientiertes Verhalten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit einer Hands-on Mentalität

UNSER ANGEBOT FÜR SIE:

- Sie gestalten das Prozessmanagement entscheidend mit
- persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Freiraum für persönliche Initiative
- Mitarbeit an der Realisierung unseres hohen Qualitätsstandards und des modernen, patientenorientierten

Behandlungskonzeptes
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem interdisziplinären Team, in einer Institution mit hervorragender

medizinischer und räumlicher Ausstattung und gehobener Hotellerie
- Flexible Arbeitszeiten, hauptsächlich mit Tätigkeiten vor Ort
- Kostenloser Personalparkplatz und ÖV-Anbindung sowie fünf Wochen Ferien (Ferienzukauf möglich)
- Interne und externe Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Gavin Brupbacher, Leiter Unternehmensentwicklung, Qualitätsmanagement und

Unterlagen an:
Herr Dr. sc. med. Gavin Brupbacher

Leiter Unternehmensentwicklung, Qualitätsmanagement & Forschung

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