Über Reto Andris:
- Key Account Mgmt
- 365° Recruiting und Active Sourcing Management
- Employer Branding
Erleben Sie
- + 15 Jahre Rekrutierung für temporär- und Feststellen, mit Schwerpunkt ICT
- Profunde Erfahrung im gesamten Rekrutierungsprozess in den Branchen: Financial Services, Versicherungen, Industrie, Behörden
- Active Sourcing via Social Media und anderen Kanälen
- Recruiting Erfahrung von A - Z (Aktive Personalsuche, Stellenausschreibungen, Vorselektion, Interviews, Referenzen, Durchführung und Auswertung von Assessments, etc.)
- Aufbau- und Pflege eines grossen Spezialisten-& Kundennetzwerks
- Zugang zu Fachspezialisten und Kadermitarbeiter im In- und Ausland
- 8 Jahre Führungserfahrung im Personalberatungsbereich
Bildung
2019 Alpha Sprachwelt, Zürich, 3-monatiger Englisch Intensivkurs
1989 – 2018 Schulungen/Zertifizierungen: EMC, NetApp, HP, IBM, Lenovo, MS, CA, Siemens, SNI,
Fujitsu, SAP, Cisco
1987 – 2021 Seminare in den Bereichen: Kommunikation, Verkauf, ICT-Lösungen, Qualität, , Personal,
Services
1990 Verkaufsausbildung, SIB Zürich
1982 – 1983 Programmierer KLZ, Zürich
1980 – 1983 Kaufmännische Berufsschule KLZ, Zürich
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Andere Benutzer, die Reto genannt werden
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