Über Benjamin Käppeli:
Guten Morgen, ich bin Benjamin und Experte für Personalauswahl. Ich arbeite seit 23 Jahren in diesem Bereich.
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Als erfahrener HR-Rekrutierer habe ich umfangreiche Erfahrung in der Leitung von Teams und der Suche nach den besten Talenten für Unternehmen gesammelt. Mein Fokus liegt derzeit darauf, mein Wissen und meine Fähigkeiten im Bereich des Interviewprozesses und der Anpassung von Kandidaten an die jeweiligen Positionen weiter auszubauen.
In meiner Karriere habe ich erfolgreich Teams geleitet und dabei sowohl strategische als auch operative Verantwortung übernommen. Ich verstehe die Bedeutung einer effektiven Personalbeschaffung und habe die Fähigkeit entwickelt, Talente zu erkennen und zu gewinnen, die nicht nur über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passen.
Derzeit liegt mein Hauptaugenmerk auf dem Interviewprozess und der Auswahl der richtigen Kandidaten für die jeweiligen Positionen. Ich bin bestrebt, meine Fähigkeiten in der Bewertung von Kandidaten zu verbessern und sicherzustellen, dass sie sowohl fachlich als auch persönlich gut zu den Anforderungen der Position passen. Dabei halte ich mich stets über die neuesten Trends und Best Practices im Bereich des Bewerbungsprozesses auf dem Laufenden.
Ich bin ein leidenschaftlicher und engagierter HR-Experte, der darauf abzielt, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihr Team mit den besten Talenten aufzubauen. Meine Fähigkeit, sowohl als Teamleiter als auch als Rekrutierer zu fungieren, ermöglicht es mir, den gesamten Rekrutierungsprozess zu steuern und sicherzustellen, dass die besten Kandidaten identifiziert und erfolgreich in das Unternehmen integriert werden.
Ich freue mich darauf, meine Kenntnisse im Bereich der Interviewtechniken weiter zu vertiefen und mich kontinuierlich weiterzuentwickeln, um den ständig wachsenden Anforderungen des HR-Bereichs gerecht zu werden. Meine Erfahrungen in der Leitung von Teams und meine Begeisterung für die Personalbeschaffung machen mich zu einem wertvollen Partner für Unternehmen auf der Suche nach erstklassigen Talenten.
Bildung
Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen
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