Agile Test Manager - Zurich, Schweiz - Marco Fuhrer

Marco Fuhrer

Geprüftes Unternehmen

Zurich, Schweiz

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Was dich erwartet
- Agiles Test Management in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und internen Teams.
- Erarbeiten, Umsetzen und Begleiten von Teststrategien, -konzepten.
- Planen, Erstellen und Ausführen von Testszenarien und Testfällen.
- Single Point of Contact für Qualitätsthemen in agilen Projekten.
- Die Möglichkeit neue Ideen und Konzepte einzubringen, um die bestehende Situation im Projekt nachhaltig zu verbessern.
- Verantwortungsvolle Position, mit der Möglichkeit hinein
- und darüber hinauszuwachsen.
- Die Möglichkeit sich agil in ähnliche Rollen einzuarbeiten und weiterzubilden.
- Spannendes Umfeld mit neuen Technologien und Gestaltungsspielraum.
- Abwechslungsreiche Projekte in verschiedenen Branchen und diversen Aufgabenfeldern.**Anforderungen**:

- Was du mitbringst
- Du verfügst über einen (Fach-)Hochschulabschluss bevorzugt aber nicht zwingend im technischen Bereich.
- Du hast mehrjährige (3+ Jahre) Erfahrung als Test Engineer oder Test Manager.
- Du kennst dich aus mit Qualitätsanforderungen in der Softwareentwicklung und bringst die ISTQB CTFL - Foundation Zertifizierung mit (weitere Zertifizierungen sind ein Plus).
- Sehr gute Kenntnisse, Verständnis und Mindset im agilen Entwicklungsumfeld (z.B. Scrum, SAFe).
- Du hast eine starke Affinität für Technologien und Best Practices im Software Engineering.
- Du hast oft direkt mit Kunden zu tun, sprichst deshalb fliessend Englisch und Deutsch, und bringst exzellente Abstraktions
- und Kommunikationsfähigkeiten im Team und beim Kunden mit.

**Sprachen**:

- Please consider, for this position you would need a very good understanding in German orally and written (at least a C1 Level).

**Die nächsten Schritte**:

- 1. Sie sind Schweizer oder Staatsbürger mit einer Arbeitsbewilligung für die Schweiz (EU 26 /EFTA).
- 2. Für EU 26 und EFTA Staatsbüger: Sie haben mit Ihrer Familie den Standort Schweiz als Arbeitsort abgesprochen.
- 3. Achtung: Bewerber müssen sich aussagekräftig auf das Unternehmen und auf die Stelle beziehen. Die eigenen Stärken sind in klarer Relation zum geforderten Profil zu stellen- 5. Nach Erhalt Ihrer kompletten Bewerbungsunterlagen, werde ich telefonisch mit Ihnen in Kontakt treten.
- 6. Ihr Nutzen: Ich arbeite diskret und schnell, bin gut vernetzt, und unternehme nichts ohne Ihre Einwilligung.
- 7. Bei Fragen rufen Sie mich einfach an **Kontakt**:

- marco fuhrer - management consultants
- headhunters - gut vernetzt
- postfach zug CH
- mobile skype marcofuhrer1