Sachbearbeiterin Berufsbildung Pflege - Solothurn, Schweiz - Solothurner Spitäler
Beschreibung
**70 %**:Berufsbildung Pflege | Solothurn
per sofort oder nach Vereinbarung
**Ihre Aufgaben**:
- Administrative Arbeiten und Terminplanungen für leitende Stellen sowie Organisation der Schnupperpraktika
- Eintrittsmanagement bei Lernenden und Studierenden
- Schriftliche Korrespondenz mit Lernenden, Studierenden, Berufsbildner/-innen und Kooperationspartnern
- Erstellung von Ausbildungsplänen, Powerpointpräsentationen und Sitzungsprotokollen
- Halbe oder ganze Arbeitstage möglich, mit festem Arbeitstag am Freitag
**Ihr Profil**:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann oder gleichwertige Ausbildung
- Berufserfahrung im Bildungs
- und/oder Gesundheitswesen von Vorteil
- Routiniertes Arbeiten mit MS-Office, Sharepoint und Polypoint/PEP oder anderem Zeiterfassungssystem
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und serviceorientierte, selbständige Arbeitsweise sowie Freude an Teamarbeit
- Offene, dynamische, belastbare Persönlichkeit mit viel Freude im Umgang mit Menschen
**Ihre Vorteile**:
Grösster Arbeitgeber im Kanton
Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen
Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima
**Ihr Kontakt**:
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 7122):
Frau Sandra Hintermann
Stv. Leiterin Berufsbildung Pflege
Tel:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess:
Team
HR Marketing und Rekrutierung
Tel:
**Über die Solothurner Spitäler AG**:
- Die Solothurner Spitäler AG (soH) führt drei somatische Spitäler (das Kantonsspital Olten, das Bürgerspital Solothurn und das Spital Dornach) und die Psychiatrischen Dienste Solothurn. Sie bietet ausserdem dezentral im Kanton ambulante Leistungen an.
- Die Spitäler haben neben dem Auftrag der erweiterten medizinischen Grundversorgung der Bevölkerung ergänzend unterschiedliche Schwerpunkte. Es gilt das Credo: medizinisch top, menschlich nah.Die Berufsbildung Pflege soH ist zuständig für die Organisation von Schnupperpraktika, die Rekrutierung der Lernenden und Studierenden, für deren Einsatzplanung und die Begleitung des Lernprozesses in der praktischen Ausbildung. Sie stellt die Ausbildungskonzepte bereit und ist verantwortlich für deren Umsetzung. Dabei arbeitet sie mit den Pflegediensten der vier soH Standorte und diversen externen Kooperationspartnern zusammen.
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