Ict Testmanager - Jegenstorf, Schweiz - microspot

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Geprüftes Unternehmen

Jegenstorf, Schweiz

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Wir von Interdiscount | bieten unseren Kundinnen und Kunden das beste Einkaufserlebnis in der Schweiz. Engagiere dich in einem dynamischen und unternehmerisch geprägten Arbeitsumfeld. Übernimm Verantwortung, sei mit uns initiativ und entwickle dich weiter.

ICT Testmanager

unbefristet

Jegenstorf

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- Fachliche Leitung des QA Teams und Sicherstellung der effektiven Zusammenarbeit.
- Übernahme der Verantwortung für die kontinuierliche Qualitätsverbesserung im Online Shop innerhalb des Agile Release Trains
- Definition und Implementierung von Qualitätsrichtlinien und -prozessen in Zusammenarbeit mit den Agilen Teams
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams bei der Festlegung von Qualitätsstandards und deren Umsetzung in agilen Arbeitsumgebungen
- Aktive Beteiligung an Testautomatisierungsvorhaben, um die Effizienz und Qualität der Softwareentwicklung sicherzustellen
- Durchführung manueller Feature-Tests als integraler Bestandteil eines Agilen Teams
- Identifikation von Qualitätsproblemen, Durchführung von Ursachenanalysen und Entwicklung von Lösungsstrategien
- Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Disziplin, Weiterbildungen im Bereich Software Testing
- 2-5 Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im SAFe Umfeld
- Kenntnisse in Teststrategien, -methodiken und Automatisierung
- Vertrautheit mit Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) und DevOps Praktiken
- Vertrautheit mit JIRA, Confluence und dem Testmanagement-Tool Zephyr ist von Vorteil
- Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Qualitätsmanagementteam zu leiten
- Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit verschiedenen Abteilungen zu kooperieren
- Zertifizierung im Bereich Software Testing (z. B. ISTQB Foundation) wäre von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Frank Zurbrügg, HR Marketing

**Was wir bieten**
- Dynamisch und unternehmerisch
- Du-Kultur und "offene Türen"
- Grosszügige Personalrabatte in verschiedenen Coop-Formaten
- Wir fördern Talente und bieten ein umfassendes Aus
- und Weiterbildungsangebot
- 18 Wochen bezahlter Mutterschafts
- sowie 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub