HR Business Partner in, 80-100 % - Zurich, Schweiz - Wasserversorgung - Stadt Zurich

Wasserversorgung - Stadt Zurich

Geprüftes Unternehmen

Zurich, Schweiz

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Schneider

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Wasserversorgung Zürich beliefert die Stadt und zahlreiche Gemeinden rund um die Uhr mit frischem, sauberem Trinkwasser. Diese Aufgabe im Dienste der Öffentlichkeit erfüllen wir mit rund 280 engagierten Mitarbeitenden. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur hohen Lebensqualität der Stadt und der Region Zürich.

Human Resources unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte auf vielfältige Weise. Sie agieren als Sparringpartner, beraten, coachen und unterstützen unsere Führungskräfte in allen personellen relevanten Themen. Unser HR Team freut sich auf eine aufgestellte und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die sich in einem spannenden Unternehmen im industriellen Umfeld einbringen will und eine vielfältige und sinnhafte Funktion mit Eigenverantwortung sucht. Fühlen Sie sich angesprochen? Wenn Sie die Frage mit «Ja» beantworten können, dann freuen Sie sich auf Ihre neue Funktion als

**HR Business Partner*in, %**:
**Ihre Aufgaben****:

- Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen und in der Anwendung der HR- und Führungsinstrumente.
- Sie sind ein HR-Profi und arbeiten gerne entlang des gesamten Employee Journey.
- Sie übernehmen strategische HR-Initiativen oder Projekte und führen diese erfolgreich ein. Bei der Weiterentwicklung unserer HR-Dienstleistungen wirken Sie aktiv mit.
- Sie sind eine pragmatische Persönlichkeit mit einer hohen Sozialkompetenz und arbeiten mit Ihrer «Hands-on-Mentalität» gerne mit verschiedenen Personengruppen und Hierarchiestufen zusammen.
- Sie erstellen mittels HCM SAP und Excel diverse HR-Reports und bereiten Personalkennzahlen zur Führungsunterstützung auf.

**Sie bringen mit****:

- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR Fachfrau/-mann oder Fach-/Hochschulabschluss mit Vertiefungsrichtung Human Resources
- 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer ähnlichen Position mit vergleichbaren Aufgaben
- Erfahrung in konzeptionellen Tätigkeiten und HR-Prozessverbesserungen
- Sehr versiert in MS-Office, insbesondere Excel, HCM SAP

**Wir bieten Ihnen****:
Es erwartet Sie ein motiviertes HR-Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld, bei dem die «Du-Kultur» gelebt wird. Die Wasserversorgung ist bestrebt, sich stetig weiterzuentwickeln, die wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Veränderungen als Herausforderung in der neuen Arbeitswelt anzunehmen. Sie können den Arbeitsbereich mitgestalten und auch an strategischen HR-Themen Ihren Beitrag leisten. Unsere Mitarbeitenden profitieren zudem von attraktiven Anstellungsbedingungen wie flexiblen Arbeitsformen oder gezielten Aus
- und Weiterbildungen. Diese werden zeitlich und finanziell unterstützt. Ganz nach dem Motto «Lebenslanges Lernen».

**Interessiert?****:
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Auskünfte erteilt Ihnen gerne Marlise Mäder, Leiterin Human Resources, Telefon

Referenz-Nr.: 34145